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当深圳工资是内地三倍以上时,招人才比较容易

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发表于 2018-2-25 11:32 |显示全部楼层
这次回内地问一些教师与医生,当深圳的收入多少时候,你愿意选择去深圳呢?普遍的答复是当达到三倍时候,就会考虑去深圳。我想为什么很多深圳的单位招不到人呢?因为待遇达不到内地三倍,所以招人就比较困难,三倍是一个比较靠谱的数字标准。

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发表于 2018-2-25 12:18 |显示全部楼层
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现在深圳也快2千万人口了
为什么不先利用好已经在深圳的人,而考虑从内地挖人?
让人家拖家带口、背井离乡,肯定要付出更大的代价的。以前深圳没名气、没人口基数,才不得不这样

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发表于 2018-2-25 19:52 |显示全部楼层
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当深圳人的工资是内地工资是内地三倍时,要问下在深圳工作的人还回内地不,可以说都不愿回了,没有空缺内地的也白来。

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楼主,徦如你是深圳的老板,你给员工开的工资,是内地的三倍,你愿不愿意?

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发表于 2018-2-25 21:25 |显示全部楼层

现在深圳也快2千万人口了
为什么不先利用好已经在深圳的人,而考虑从内地挖人?
让人家拖家带口、背井离乡,肯定要付出更大的代价的。以前深圳没名气、没人口基数,才不得不这样

已在深圳的人,深圳用人单位当然也会用
但是招教师、医生,深圳一般都要985或211硕士毕业的人
深圳户籍的学生,在985或211院校毕业的,深圳的用人单位也会优先录取
毕竟比较稳定
这些年,深圳的教师队伍大都是从国内的六所重点师范类院校招聘的

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发表于 2018-2-25 21:27 |显示全部楼层
内地没有那么多岗位
内地城市大都是靠关系、靠人脉;
没关系、没人脉很难进入内地的学校、医院这些单位;
深圳的招聘相对比较公平、透明,我说的是相对

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发表于 2018-2-25 21:31 |显示全部楼层
主要还是看你学校学什么专业,比如说学金融、学计算机、学编程等专业的
去内地根本就没几个工作机会
只有京沪深才有这些专业的用武之地。

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发表于 2018-2-25 22:51 |显示全部楼层
我知道的,内地部级医学院附属医院医生的收入是深圳的3倍,比如同济医学院的2所附属医院;地方省级医学院的附属医院医生的收入是深圳的2倍,比如广西医科大学的附属医院;也就是说,收入“倒挂”,但普通医院是深圳的1/2

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发表于 2018-2-26 08:31 |显示全部楼层
深圳现在可能除了IT和金融行业,其他行业基本比内地持平或者比内地低了~待遇没有优势!优秀的毕业生根本招不到~

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发表于 2018-2-26 09:38 |显示全部楼层
深圳公务员的工资是外地的1.5倍,然而却没房分也没打折房,不照样有人来深圳。

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发表于 2018-2-26 09:42 |显示全部楼层
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楼主,徦如你是深圳的老板,你给员工开的工资,是内地的三倍,你愿不愿意?

需要赚钱的企业几乎无法生存,如果是靠财政工资的单位这个随便升!

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财政工资,国家有规定的吧?也不是随便开工资的吧?

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发表于 2018-2-26 10:25 |显示全部楼层
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楼主,徦如你是深圳的老板,你给员工开的工资,是内地的三倍,你愿不愿意?

哈哈,问的好,聪明人要学会换位思考。

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发表于 2018-2-26 14:07 |显示全部楼层

楼主,徦如你是深圳的老板,你给员工开的工资,是内地的三倍,你愿不愿意?

所以很多单位招人难呀

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发表于 2018-2-26 14:07 |显示全部楼层
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楼主,徦如你是深圳的老板,你给员工开的工资,是内地的三倍,你愿不愿意?

所以很多单位招人难呀

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发表于 2018-2-26 15:07 |显示全部楼层

楼主,徦如你是深圳的老板,你给员工开的工资,是内地的三倍,你愿不愿意?

如果平均工资 深圳是内地的十倍,老板开3倍就开心死了
只不过现在 深圳不到内地的2倍,老板自然开不起3倍了

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发表于 2018-2-28 17:23 |显示全部楼层
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希望楼主开始招工,不用三倍,比山东、河南、安徽县城高两倍就行,我们安排送人来。

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