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如果公司出现这些状况,必须马上走人,不用犹豫

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发表于 2018-9-11 15:14 |显示全部楼层
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1、领导找你背黑锅

领导平时屁事没有,可是一到有问题的时候就开始找那些老实人拉关系, 各种套近乎!说的好听,什么这次替他挡过去,以后好处少不了你的!什么这次损失领导全部报销,只是要你名字顶替一下,什么兄弟这次有难,小弟你一定要帮我!

我想说有这么坑的领导你还不离职,要留着过年啊。背黑锅这种事情,没啥大事还好,要你真的有什么意外的到时候遭殃的可是你啊。反正那种马上翻脸不认人的领导我见了不少,事情人家刚帮他顶了,不到一个月就想着法子把人家给开了,美名其曰是有把柄在他手上,我呵呵了!

2、工资长时间不涨

公司长时间不给你涨工资,你这个时候要考虑一下你的工作了。到底是你的公司的效益不行,还是你的工作能力问题,因为其实在一家公司内,产品既定,组织架构既定的情况下,一个岗位的工资是有预期的。

如果你的部门岗位的工资长时间没有变化,或者是象征性的微调,说明的你岗位在公司处于边缘性的工作,随时可能被公司给舍弃,因为你们给公司创造不了很大的价值,所以下个倒霉的人应该就是你们。

一个人的职场的价值,最重要的就是职场中工作岗位的机会,在价值不大的的岗位,不管到哪里都是没有很高的工资的,更别提你的职业发展了。

所以有这种情况赶紧离职,去充电充实自己或者赶紧写简历,换工作,不要浪费时间和精力。

3、公司发工资不准时

准时发公司是衡量一个公司的最低的底线。如果公司经常在发工资的事情上出问题,那就说明你在家的公司有很大的问题。

如果公司经常或者习惯性地延迟发工资,还莫名其妙的扣员工的工资,那这家企业就是彻底的在耍流氓。员工的最基本的权益都保证不了,你还指望他带你辉煌腾达,醒醒吧,别做梦了!

对于随意耍流氓的老板和公司我劝大家还是早点离开的好,要是哪天老板拿着你的工资跑路了,你找谁要去。到时候哭的就是你了!

4、整体给你吹牛逼,画大饼的企业

公司的业务不能给客户带来利润,还整天吹牛说未来几年要打败阿里巴巴。你自己说说现实不?没啥大的核心技术和核心业务,天天就知道给员工煲鸡汤,还动不动说企业在什么什么时候准备上市的,要分你多少多少股份,傻子才会信咧!

没有清晰的业务模式,还忽悠你说未来三年内要上市,这种公司你还是赶紧辞职走人吧,说不定哪天把你忽悠进传销组织,让你你想着你的上市千万土豪梦呢。

5、公司一年到头几乎没有一下培训机会的

现在的社会竞争越来越来,更新换代的也越来越快,一不小心就会被人取代。只有不断的学习才能跟上时代的脚步。而那种一年到头几乎没有一次的培训公司完全就是在把自己往死里搞。

这种吃老本的公司一看就没啥激情的公司,业绩全靠老本撑着。如果你想上班混混日子,这个公司你可以考虑一下,但是你年纪轻轻的,如果真的想挣钱养家的话,我劝你还是别浪费时间了,赶紧换下家吧,别到时候温水煮青蛙,和同龄人差距越拉越大后悔就晚了。

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