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[其他] 一个外资企业多年来没有足额为全体员工购买社会养老保险和住房公积金

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发表于 2019-9-19 15:13 |显示全部楼层

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中国宪法第五条规定
中华人民共和国实行依法治国,建设社会主义法治国家。 国家维护社会主义法制的统一和尊严。 一切法律、行政法规和地方性法规都不得同宪法相抵触。 一切国家机关和武装力量、各政党和各社会团体、各企业事业组织都必须遵守宪法和法律。一切违反宪法和法律的行为,必须予以追究。 任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权。

1、一个外资企业,多年来没有足额为全体员工(一仟多人)购买社会养老保险和住房公积金,违反了《中华人民共和国社会保险法》和《深圳市住房公积金管理办法》的规定。
2、有俩位员工先后针对社会养老保险和住房公积金以及一些部门工作安排待遇上不合理的情况向公司领导和工会委员会申诉,均没有得到明确正面的答复…
3、员工继续向总工会和深圳市信访局申诉、信访…
4、这俩位申诉、信访的员工都是工作了十年、十八年的基层员工,十年如一日地工作着,工作单位一直每月都有给他安排适当的加班和绩效金,为何向工会、总工会、信访局申诉信访之后就是被工作单位取消了加班的资格和每月绩效奖金金,每个月的工作收入减半,这种情况是偶然还是必然?是否有关联?是否遭受不公平不合理对待和排挤,是否受到了打压…?
5、先行申诉、信访的员工,部门领导人把该员工正常的工作任务交给其他员工完成,把该员工晾在一边,让该员工无所事事,然后用他的私人手机对该员工进行不定时的拍摄,用各种欲擒故纵的手法来挑衅该员工,终于拍摄到该员工打瞌睡的照片,来对该员工进行违纪记过处分…,这种行为是不是打击报复行为…?
6、部门领导继续对这俩位员工进行不定时的拍摄,这俩位员工向公司高层领导和公司工会委员会申诉投诉均没有得到答复…,这俩位员工向信访局申诉信访…
7、部门领导人对先行申诉信访员工的拍摄挑衅行为闹进了派出所。公司以该员工违反《员工手册》的规定为由进行记过处分…
8、员工(公民)有没有对自身遭遇及身边事件发表言论的自由?寻求媒体协助的权利?
9、这俩位员工依法补交了没有足额缴纳的住房公积金。想一想,用人单位为何苦苦威逼这俩位员工?难道是怕全体员工一仟多人要求单位补交没有足额缴纳的住房积金和怕又有员工投诉信访社会养老保险没有足额缴纳的事…?
10、员工的在媒体上发表自已劳动维权记录及身边发生劳动事件的言论被用人单位视为违反员工手册,违反诚实信用原则而遭到解雇,并且被用人单位起诉名誉侵权?这是什么情况?这种企业还有名誉可言吗?有,它有一大堆经过认证的荣誉证书、奖牌、奖状和奖杯。
11、一个拥有多项荣誉的企业对它的一仟多名员工的社会养老保险和住房公积金多年没有足额购买,侵犯了谁的利益?企业工会委员会对此有作为吗?损害的单单是员工的利益吗?中国国家和社会的利益呢?
12、如果每个企业都如此,中国宪法法律如何实行…?党和国家的依法治国方略如何实施…?
一个美资企业,难道像美帝一样无视国际法规则在世界上横行无忌。在中国主权国家里压榨员工、打击劳动者…?
中国是社会主义国家,不是资本主义国家,中华人民共和国实行依法治国,所有在华企业都必须遵守中国宪法法律法规。
中国共产党是中国工人阶段先锋队,劳动者维护自己的利益,同时也是维护党和国家的利益。劳动者相信党和国家,相信宪法法律,依法向人民法院提起诉讼维护自己的劳动权益。

这是一个真实的故事…

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说了半天是什么鬼公司?像你这样说是个垃圾公司,有关单位想帮你解决也没办法

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发表于 2019-9-19 17:31 |显示全部楼层
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这种企业还不止这样,解除了员工劳动合同之后,还在社保系统里做手脚,把员工设置成自愿停保,以致员工申请不了失业金……

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深坛老友

发表于 2019-9-19 17:43 |显示全部楼层
按足额交可能公司做不下去了

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深坛之星

发表于 2019-9-20 11:42 |显示全部楼层
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是美资企业啊。那是美国老板利益优先。

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发表于 2019-9-20 12:17 |显示全部楼层
这样的企业多的是。社保局要加强社保审计。

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发表于 2019-9-20 16:31 |显示全部楼层
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外资更应该尊纪守法

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发表于 2019-9-20 17:12 |显示全部楼层
没错,难道美资跟美帝一样,无视国际法规则在全世界横行霸道。这是中国,中国是主权国家,中国有宪法法规法规……

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发表于 2019-9-20 17:13 |显示全部楼层
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正确,特别是美资…

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把这些歪果公司统统赶出中国,中国人已经站起来70年了,岂容外国人在中国领土剥削中国人。

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如果足额缴纳五险,住房公积金按5%算,你到手6000,可能公司那边需要付出的成本在9000以上

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